一、医护职业道德中的温度演讲稿?
南丁格尔有这样一段名言:护理工作是平凡的工作,然而护理人员却用真诚的爱去抚平病人心灵的创伤;用火一样的热情去点燃患者战胜疾病的勇气。
我不是诗人,不能用漂亮的诗句讴歌我的职业;我不是学者,不能用深邃的思想思考我的价值;我不是歌手,不能用动人的歌喉歌咏我的岗位。然而,我是护士,人们赋予我一个骄傲而浪漫的名字—白衣天使!
世界上最宝贵的是什么毫无疑问是生命!我们护士的职业就是挽救千百万人的生命,用浓浓的爱去温暖病人的心灵!护士与每个人都有着千丝万缕的联系:当你降生到这个世界上第一个迎接你的是护士,当你病魔缠身时为你解除痛苦的是护士,当一个人走完人生历程,带着沉重告别的时候,送他归去的还是护士。人们把护士比作生命的使者,健康的卫士,爱的化身。
我是一名综合科护士。人们常说产科护士的手托起的是明天的期望。而我们的工作却是搀扶我们的长者,让他们在金色的晚年里,同样能享受到健康与爱带来的快乐!在实际工作中,我深深体会到职责的重大。一天,我值夜班,一位老年痴呆的病人将大小便解在床上,浑身污垢不堪。我拿出病人的脸盆,毛巾,一处一处为他擦洗并为他换上干净的衣裤和被单被套。虽然,我累得满头大汗,但我的情绪却很简单,这必须是对病人的爱让我获得了力量!老人用自己特有的方式不厌其烦的重复着谢谢,一股幸福的暖流涌上我的心头!
这样的故事太多太多了!我的一位老师,在大雪天上夜班的路上,由于路太滑,连车带人重重地摔在雪地上,为了工作她硬是咬着牙,含着泪水来到自己的岗位上。她说:病人需要我!那天还是正月初三,是合家欢乐的日子,可她却忍受着疼痛,默默地工作着。我的`这些老师们,也许她们不是合格的妻子,不是称职的母亲,但她们必须都是优秀的护理工作者!她们用自己的爱安抚着患者的心!
一位即将出院的老人以前对我说:你们的病房就像一道亮丽的风景,一切都安排得井井有条,感觉舒服极了!来到那里就像回到家里一样!更另我们振奋的是,一位老人的家属,一个有知识的小伙子,在理解我们的服务之后,说了这样一句话:来到你们那里,我才真正感觉到白衣天使的存在!是啊!病人的满意就是我们的追求,使病人放心,使病人满意,是我们义不容辞的职责!
我要感谢我的职业,是它让我明白如何平等,善良,真诚地对待每一个生命,是它让我理解了活着就是一种美丽!我的职业使我比别人活的沉重,但我能用我的生命搀扶着另一个生命慢慢走过!在支付我的生命艰辛的同时,也收入着他人获得生命的喜悦。当我回头时,看到的是生命的律动与蓬勃。我庆幸,我能如此的贴近生命,去触摸,聆听,去感悟!作为一名护士,我将把我一生的爱奉献给我的病人们!因为,平凡就是幸福,奉献让我更美丽!
二、幼儿园综合素质职业道德答题技巧?
单选题备考技巧
1.职业理念、职业道德——正三观
2.法律法规——多看书,多刷题
3.文化素养——内容多,常积累
4.信息技术——逻辑推理
主观题答题技巧
(1)审题方法——明确要求,提取理论
①回答什么——分析、评述、建议;有几问
②运用什么知识——新课改理念、教学、德育、班级管理、突发事件、家校沟通
(2)分析方法——分解要点,准确定位
①找到关键信息一一教师行为、学生行为、其他人行为
②根据材料筛选知识点
(3)作答方法——先列提纲,再写答案
①答题模板——原理是什么+原理的解释+照应材料
②答题要求——分条列点,标志词明确,首句表观点,理论术语、字迹 工整
三、幼儿园教师职业道德计划?
一、热爱党,热爱幼儿教育事业,热爱本职工作,建成保教并重,严格履行岗位职责。
二、热爱幼儿、尊重了解幼儿面向全体幼儿,支持正面教育,严禁体罚、变相体罚,对幼儿一视同仁。
三、全面贯彻国家教育方针,以规程纲要为指南,全心全意为幼儿服务,使幼儿得到全面发展
四、严于律己、尊重家长,及时向家长汇报幼儿身心状况。
五、在幼儿面前行为规范,语不俗,话不高,有正确坐立行姿态,处处为幼儿做表率。
六、仪表端庄,着装整齐,梳妆打扮符合职业要求,谈吐文雅,举止文明,热情和蔼,为人师表
七、严格遵守园内各种规章制度,遵守社会公德,家庭和谐,关心集体,维护团结,尊老爱幼,不损害集体利益。
八、廉洁奉公,不吃喝、不收礼,不将公物归为己有,不私占有他人财物,不求家长为个人办事。
九、刻苦专研业务,积极参加教学,改革工作、勇于创新,勤于总结,努力探索工作规律,为发展幼儿教育作出贡献。 我认为教师职业道德的基本特征应该包括先进性、示范性、继承性、奉献性。教师的工作是教书育人,它功在千秋,却难以取得立竿见影的效果。要求教师必须具有“捧着一颗心来,不带半根草去”的高尚品质。特别是在当今时代,我国正从计划经济向市场经济体制转轨,各种利益调整、碰撞的改革形势之下,教师则更需要有以无私奉献精神为基础的职业道德情操。 首先,是要认真学习政治理论,提高理论修养,提高自身觉悟水准,加强自我思想、品德、素质的磨练。 其次,是要自觉地、严格地贯彻执行《教师法》和《教师职业道德规范》两份法律、法规文件。每一位教师都要懂得自己必须依法履行自己的教师职责和义务,这是增强师德建设中的刚性因素,这部分内容从某种意义上来讲是属于强制性的。 第三,既然我们选择了教师作为自己的职业,就要时时刻刻以教师的师德为准绳,检查、督促自己,做到自重、自省、自警、自励。 学校一级行政主管,要进一步强化师德监督机制,其中应包括:法律监督、行政监督、舆论监督和社会监督。象我们学校成立了家长学校委员会,各年级相应成立了家长委员会,这就是很好的社会监督方式,是全方位加强师德建设的行之有效的措施之一。 师德修养还重在教育、教学活动的实践中修炼。理论转化为实际的过程,是教师在职业活动中不断提高自己的职业道德水平的实践过程。实践的过程就是精神升华的过程,是人格魅力的光辉闪现的过程。我们每一位教师都要在自己的职业道德方面追求卓越,追求高标准,这是构建我们未来整个民族道德素质的基础。 在我市开展的“师德师风建设”活动中,我们一定要认真、深入地领会、贯彻市教育局对我们每一位教师的各项要求。我们既然选择了教师这个职业,就要忠实于自己的选择,教育是事业,事业的意义在于忠诚,在于献身;教育是科学,科学的价值在于求真;教育是艺术,艺术的生命在于创新。所有这些,都是我们将以毕生之精力为之不懈努力追求、奋斗的目标。 当前师德建设中存在的主要问题及对策 有人说:"教师的事业是太阳底下最光辉、最神圣、最值得骄傲的事业。"是的,我们是孩子们理想风帆的导航者,是美好心灵的缔造者,是智慧和技能的传播者。但是随着教育事业的发展和教育体制改革的深入,适应市场经济发展而产生的物质利益原则、竞争机制也逐渐引入教育活动,带来了教育活动中利益关系的重新调整。利益关系的重新调整必然带来教育活动重要主体----教师职业道德观念变化。随着课程改革的进一步推进,教师的“师能”素质得到了迅速提高。但是,教师的师德问题行为愈显突出,主要表现在: 一、职业倦怠 少数教师敬业意识淡薄。目前大多数教师都能够恪尽职守,安贫乐教。但也确有部分教师,他们对选择"教书匠"的职业感到无奈,把从事教育仅仅作为一种谋生的手段,厌倦和轻视本职工作。授课照本宣科,工作满足出勤,学习敷衍了事。 将教师职业道德要求制度化,建立科学的评价体系。人们总觉得道德是“软”的,是“虚”的,没有办法进行衡量和评价,因此,要使教师职业道德的规范要求真正发挥作用,在目前来看,必须将其制度化,也就是将其渗透到日常的行政性规章制度中,使其具体化,具有可操作性。在这个基础上建立起教师职业道德评价体系,从而使教师职业道德要求变“硬”变“实”。 二、只教书不育人 少数教师为人师而无表率作用。教师的魅力来自于教师自身所具有的广博的学问,卓越的见识,非凡的组织才能和高尚的道德品质。但少数教师因缺乏完善的师德修养在工作作风和言谈举止上,随心所欲,个性张扬,缺乏自我约束和控制,难以发挥表率作用。主要表现为言行不一,说的一套,行的又是另一套。 坚持正面典型带动,倡树师德新风。"教师的个人范例,对于青年人的心灵,是任何东西都不可能取代的最有用的阳光。"要善于发现和运用教师队伍中的先进典型,树立可亲、可敬、可信、可学的道德楷模,让广大师生员工学有榜样、赶有目标、见贤思齐 三、 价值取向功利化 少数教师奉献意识淡薄。学校的考核和奖励制度被少数人曲解,导致了部分教师把荣誉和利益看得过高过重,有了竞争没有了合作,重结果不重过程。影响了教师间的团结协作。对学校安排的工作先看是否对自己有利,无利可图。有的教师为个人业绩,增加学生的课业负担,减少了学生活动时间,对违纪学生采取过激的教育手段等等,从而导致了师生关系的紧张,背离了素质教育原则。部分教师受庸俗社会关系的影响,利用和要求家长为自己办私事谋私利,败坏了教师队伍的形象。 注重心理疏通,保持教师健康心态。近年来,教育行业的职称评定、教师聘任、学历及科研成果等要求提高,社会、家长对教师的期望越来越高等等导致教师的工作负担越来越重。每位教师都感受到了前所未有的压力,许多教师产生了焦虑情绪,甚至心理障碍。学校要积极发挥工会、团委等群团组织的作用,关注教师的生活和遇到的困难,努力实施好“送温暖工程”。积极组织开展教职工的各项文体活动,活跃教师业余生活,让教师保持健康的身体和愉悦的心理状态。 四、缺乏合作与交流 少数教师在教学过程中,教师与教师、学生交流少,缺乏爱心,育人意识淡薄。教育的根本目的是塑造人,不仅要培养学生的做事能力,更要教育学生学会做人。这一任务的完成主要靠的是教师。但在教育实践中,有的教师只满足于课堂教学,只顾完成教学任务,对学生的思想道德教育问之甚少,对学生的不良现象视不而见,不批评教育。只注重传授知识,不注意思想道德教育,片面认为教师的职责就是教书,没有把育人作为自己应尽的责任,育人意识淡薄。认为对于学生的道德素质教育、身心素质培养,是学校领导和党务政工干部的事,抱着与己无关的态度。 开展师德培训和教育。把师德教育列入全校教师培训总体计划,分思想政治教育、职业理想教育、职业道德教育、法律教育和心理健康教育五个专题对全校教师进行师德教育培训,让师德规范入脑入心。 五、道德失范 有的教师在遵纪守法方面缺乏自律,没有认真学习教育法律法规,未能很好地以职业道德规范的标准严格要求自己,侵犯学生合法权益的现象时有发生。 加强教师的法律法规学习,树立教师法制意识。要进一步组织教师学习《教师法》《义务教育法》《未成年人教育法》等教育法律法规,树立教师法制意识,使教师真正做到依法执教、文明执教。积极搭建师德建设的平台,提高活动效率。实践证明:围绕师德建设的主题开展形式多样的活动,以活动为载体,搭建平台,是开展师德建设的最好方法。如开展以师德建设为主题的演讲赛、师德格言征文、书画比赛、文艺晚会等;又如充分利用校园文化媒体,如校园广播,专栏,宣传师德形象,弘扬师德正气;组织教师为师德建设献计献策活动等,以促使教师人人参与,人人接受培训,接受教育。通过搭建平台,不断挖掘潜力,整合师德建设的各种教育资源,不断完善教师的人格,真正守住师德的底线,强化师德形象,做社会、家长、学生满意的教师。 总之,新时期中小学师德建设应在弄清内涵和底线的基础上,发扬我国师德教育的光荣传统,在大胆正视现实问题的同时,积极思考,正确应用对策,齐抓共管,不断完善,不断提高,学校领导和教师积极参与,共同构建高尚的师德师风。我们应当围绕“不断推进教育科学发展,努力办好人民满意的教育”的主题,认真静下心来加以研究,探索切实可行的措施,并加以实施,切实提高教师的整体素质,为教育事业又好又快发展奠定良好的基础。
四、幼儿园大班的演讲稿怎么写?
幼儿园大班的演讲稿 不知道题主问的问题的对象是谁?是幼儿?教师?家长?
五、幼儿园教师职业道德规范。?
1、爱国守法。这个是每个人都应该遵守的道德规范,教师对自身的要求会高一些,面对需要学习的学生,教师也会根据各种情况,对孩子讲述“热爱国家”的重要性,老师也会严格要求自己对国家的热爱。
2、爱岗敬业。工作需要的就是热爱,对于教师来讲,对每一位学生的教导,都属于自己的责任,面对职业方面的问题,每个人都应该做到爱岗敬业。
3、关爱学生。这个基本内容就不用讲,对于教师来讲,他们的工作内容就是教导学生,并且引导学生去往更好的明显,关爱学生也在教师教导的范围之内。
4、为人师表。教师要言传身教,管理好自身各方面问题,才能从根本管理他人各方面的问题。
六、幼儿园教师应该具备哪些职业道德?
一是热爱幼教事业,树立正确的幼儿教育观,发扬无私奉献的精神;
二是热爱幼儿,尊重幼儿,面向全体幼儿,坚持正面教育,严禁体罚和变相体罚幼儿,使幼儿愉快生活、健康成长;
三是勤奋学习,不断提高科学文化和教育理论水平,钻研业务,精益求精,勇于探索,发展新观念,进入新境界,紧跟时代的步伐,培养造就新型人才;
四是坚守岗位,尽职尽责,确保幼儿在园的健康和安全;
五是爱护、关心、尊重、了解幼儿,对幼儿实施体、智、德、美全方面发展的教育,保育和教育相结合,促进幼儿身心和谐发展;
六是具备团队意识,谦虚谨慎,遵纪守法,作风正派,自尊、自强、自爱;
七是以身作则,为人师表,衣着整洁大方、得体,举止端正,语言文明,礼貌待人,积极为幼儿提供和创造优质的生活、学习、成长环境;
八是尊重家长,热情服务,与家长密切配合,使家园同步。
七、懂得分享演讲稿幼儿园?
大家好! 现在我给大家讲一个童话故事,它是英国作家王尔德写的《巨人的花园》、故事讲的是一个巨人看到孩子们在自己的花园里玩耍,很生气。
于是,他在花园的周围筑起了高墙,将孩子们据于墙外。从此以后,园里花不开鸟不语,一片荒凉。花园里也没有了春夏秋,只有冬天永远留在了这里。一天,孩子们从墙洞爬进来,园里立刻生机勃勃。巨人看到后,再次将孩子们赶出花园。园里又被冰雪覆盖了。后来,巨人觉醒了,随即拆除了高墙。花园成了孩子们的乐园。巨人生活在漂亮的花园和孩子们中间感到无比幸福。 人们常说:赠人玫瑰手有余香。其实快乐也一样。给别人快乐,自己也快乐。那个巨人,他两次将孩子们赶出花园,给花园带来了冰雪寒冬,让孩子们失去快乐的同时,自己也同样孤单寂寞,更享受不到花园里明媚的景色。还有这样一句名言:把你的痛苦与别人分担,你的痛苦会减少一半;把你的快乐与别人分享,你的快乐会增加一倍。分享快乐不会使自己损失什么,却能让这个时间充满温情。与别人分享快乐是一种美德,因为快乐能够传染。其实很多时候与别人分享快乐,既是给自己一个机会,也给了别人一个好心情,自己也留下了一份好心情。既然这样,真诚与别人分享。如果自己是一团火,就点亮别人;如果自己是一盆水,就洗净别人;如果自己是一个粒种子,就长出更大的稻穗;如果自己是一弯月,就给夜行人送去清辉。分享本身就是一种快乐,请不要吝啬你的笑! 谢谢大家!
八、幼儿园讲英雄故事演讲稿?
个人觉得,首先做好选材,准备讲哪个英雄故事,然后就是这个故事带给我们的思索,我们应该向英雄学习,英雄的事情激励我们前行。
九、职业道德?
相信正义那你去找正义啊,找律师干嘛……
十、关于职业道德的演讲稿
职业道德是指在特定职业领域中所应遵守的道德准则和规范。它涵盖了个人在工作中所应遵循的行为规范、职业操守以及对他人、对社会的责任。
为什么职业道德至关重要?
在现代社会中,职业道德对于个人和整个职业群体都至关重要。它不仅关乎个人的声誉和职业生涯发展,也影响着整个社会的稳定和发展。
首先,职业道德是保障职业信誉的基石。无论是医生、律师、记者还是工程师,每个专业领域都有一套行业准则来规范从业者的行为。当从业者遵守这些准则时,他们就能获得职业认可和社会信任,进而树立良好的职业声誉。一旦一个行业中的人们放弃了职业道德,他们的声誉将受到损害,整个行业也将面临信任危机。
其次,职业道德能够促进公平竞争和维护公正的职场环境。一个拥有高度职业道德的职业群体,会遵循公平竞争的原则,不使用不道德的手段获取私利。这样的职场环境将充满诚信和公正,从而提高整个社会的经济效率和公共利益。
此外,职业道德对于保护消费者权益和社会的利益也非常重要。一些职业的从业者直接涉及到公众利益,如医生、教师和金融从业者。他们承担着巨大的责任,需要保证公众的健康、教育和财务安全。只有遵循职业道德,他们才能更好地履行这些责任,保护消费者的权益,维护社会的稳定。
如何提高职业道德?
提高职业道德需要从多个方面入手,包括教育培训、行业自律和监管机制。
首先,教育培训是提高职业道德的基础。在专业教育阶段,应该向学生灌输正确的职业道德观念和价值观,培养他们正确的职业态度和职业操守。此外,职业从业人员也应该持续接受培训,提升自己的专业素养和道德水平。
其次,行业自律是确保职业道德的重要手段。行业协会、工会和其他专业组织应该制定和修订行业准则,对会员的行为进行监督和评估。同时,从业者也应该自觉遵守行业准则,相互监督,共同维护行业的声誉和利益。
此外,监管机制也是保障职业道德的必要手段。政府和相关部门应该制定相关法律法规,对违反职业道德的行为进行惩罚。同时,加强对从业人员的监督和管理,及时发现和处理不符合道德标准的行为。
成功案例:职业道德的光辉榜样
职业道德的光辉榜样们为我们树立了一个个成功的案例,值得我们学习和崇敬。
首先,我们可以看看那些无私奉献的医生们。他们不论白天黑夜,都在为病患们的健康而努力。他们以患者的利益为先,不断学习和探索,为病患提供最为有效的诊疗方案。
其次,我们可以看到那些努力维护公正的律师们。他们秉持法律的原则,坚持维护正义和公平。他们不畏权贵,勇敢为弱势群体发声,让被侵害的权益得到修复。
同样,那些坚守职业操守的记者们也值得我们敬佩。他们追求真相,客观公正地报道事件。他们深入调查,揭露各种害群之马,为社会的进步和发展做出贡献。
总之,职业道德是建立和维护一个良好职业生态的基础。它关乎个人的声誉、职业发展,也影响着整个社会的稳定和发展。我们每一个从业者都应该意识到职业道德的重要性,并努力遵守相关准则和规范,做一个有职业操守、有责任心的从业者。
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