如果你打算辞退一个员工的话,你可以这样微软的和他说,你说最近这段时间公司并不是很忙,而且业务很少赚不到钱,效益很差,所以你看看你能不能先回家待一段时间,待半年等半年公司业务好了再叫你来,半年时间一个月发200块钱生活费,如果你同意的话明天就不用来了。
首先要点名道姓,不能含蓄。其次要明确指出存在不足,不给留余地,达到必须辞退的目的。第三安慰,感谢曾经的付出,同时也要指明有适合岗位再来效力的出路,让他感觉到你的人情味。
此要点。
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