给领导送礼简单话术

一、给领导送礼简单话术

1、为了避免给领导带来压力或尴尬，可以将礼物说成是给家人的。例如：“这个礼物是给孩子或老人的，与您无关，我只是顺手带过来，请不要介意。”这样的说法可以减少领导的压力，同时避免双方尴尬。

2、可以将礼物说成是朋友送的。例如：“前段时间帮了一个朋友的忙，他们送了我一箱酒。我知道您喜欢喝酒，所以特意带来给您品尝。”这样的说法既表达了您的诚意，又避免了直接送礼的尴尬。

3、请领导帮忙推销礼物。例如：“我有个同学在山里种水果，他们送了我几箱。我想请您试试看，如果好吃的话，也帮忙推荐给其他人。”这样说法，让领导感觉自己在帮忙，而不是单纯接受礼物。

4、将礼物说成是弥补领导的损失。例如：“您帮我办事，已经让您费心了，我怎么还好意思让您破费。这些礼物您先拿着，以后有需要的，我再补给您。”这样的说法，让领导感觉礼物是为了弥补他的损失，而不是单纯的好处。

5、利用从众心理送礼。例如：“这次去旅游，看到一些特色的东西，带了几个回来送给您。”人们往往会在群体中产生从众心理，这样的说法可以让领导感觉礼物是大家共享的，减少了他的压力。

二、职场老油条告诉你：职场新人有捷径吗

职场之道，都说做销售如做人！刚入职新公司的销售人员，大多会犯一个错误，过于巴结新公司领导，须不知，如果度把握不好，领导会认为这人只会拍马屁而不会干实事！职场最不缺的就是自以为是的人。

对于新员工，如何正确处理与上司的关系呢？

一、知己

知己首先要分析自身情况，自己优势在哪？自己实力如何？自己在这个岗位上能给公司带来什么？自己性格分析，自己特长，过往经历。只有先把自身分析透彻！在此基础上，才能有的放矢，千万不要以为面试时你跟面试官领导吹的天花乱坠的经历都是你本事，很多职场小白，甚至有职场老油条都会不自觉的把自己抬高！

二、知彼

入职新公司，公司领导脾气，个性，个人情况，公司情况都不清楚，冒冒失失的讨好领导，偷鸡不成反蚀把米！不要以为伸手不打笑脸人，职场有时候比你想象中残酷和现实！

当然如果领导小有名气的话，也可以从多方渠道去打听，去市调，官方网站，个人微信，微博，公司实力，甚至可以输入公司领导电话去搜索，总之，在最短时间内去了解自己直系领导是你能获取领导欢心的有效途径！

三、以己之长攻己之短

1、多问——学习中

刚入职肯定很多工作流程，工作内容不熟悉，这时候要充分利用这个学习阶段去跟领导学习请教！这个时候领导一般不会拒绝你的问题，而会认真的手把手教你，毕竟每个人都有好为人师的特性！而且你业绩做好了，也能给领导带来利益，这是双赢的结果！当然你请教的内容是要经过自己思考，太基础的问题不要去问。

2、早请示晚汇报——工作中

每天把自己学习和工作情况发给领导，让领导知道你每天都干了什么，你有什么收获，更重要的是让领导知道你进展后，能根据你情况给你安排下一步的工作。

很多时候，你前期的表现决定你后续的发展。

而我那朋友因为努力，勤学，善问，一路直升，5年之后就升级为大区经理，业绩加提成，年薪近70万！

3、提供好处——生活中

可以在网上（便宜而且种类多）购买些小零食之内的和同事一起分享，只是别太刻意。类似老家特产之类的话术。同时一定要单独给领导一份，领导可以带给家人，小孩吃，这样也是间接的送礼，而且不易被拒绝。

职场精英之路：要想少走弯路，必须做到知己、知彼、投其所好、努力、勤学、善问！当机会来临时，自然水到渠成！

三、怎么样才能妥善经营一家首饰店，有那几方面的要求与因素

一般说来，饰品的利润是保持在百分之五十到百分之二百之间。也就是说进货价格在4元的东西定价大概在6---12 块之间。如此巨大的利润当然是决大多数小本投资者的首选．但是究竟怎样做好一个饰品店，现在让我们来看看其具体操作：

做专业：近年来市场需求越来越大，做饰品生意的人就越来越多了，市场竞争也就更激烈了。不过，饰品的市场空间还很大，因为潮流不断在变，只是要求从业人员做得更专业而已。

选址：考虑到饰品店的顾客中有一大部分是学生，所以一般来说选择大学城里面或者大学高中学校附近等年轻人多特别是时尚潮流人士多的地方，当然繁华的商业街也可以，但一般说来本人不推荐。

装修：装修不用像酒店一样豪华但必须把握住一点尽量显得时尚潮流，本身而言饰品就是一种流行潮流，在装修时一定要注意格调，规范、显眼，强化品牌的情感性、时代性，让店面设计和招牌也成为自己的免费广告。专修费用一般而言保持在3万之内．3万针对精品店而言．（1—2 万大概在20—40平米左右．）当然也不可一概而论，具体装修费用根据各地消费水平．需要的东西为：货架售价在480元为全钢架构，分四层高为2米，宽为1.6米，当然这个价格是最高的．柜台，射灯等必须品。

进货：进货一定要根据当地的人文、风俗习惯来选择；价位一定要根据你周围的消费群体的年龄段，城市的消费水平，收入情况；服务一定要到位，这是现代经商的根本。

货类要全：第一次进货一般预算五万比较好，当然进货3 万才能把货物铺齐．包括彩妆系列、头饰、手饰等饰品系列、钥匙链、卡通布偶、陶瓷娃娃等礼品系列。货物要高、低档次都要有，以满足不同消费者的需求。货物想要有特色最好去少数民族地区进货，藏饰、傣饰都是很流行的。现在的人注重的是个性。

货物类型：

银饰品 ：项链和项坠， 手镯 手链 脚链 戒指 指环 挂件 佩饰 胸针 耳饰 其他银饰品

天然水晶： 黄水晶 紫黄晶 紫水晶 粉晶 白水晶 幽灵 异像 钛晶 发晶 烟晶 混合水晶饰品 水晶原矿 晶洞 玛瑙聚宝盆 石榴石 橄榄石 碧玺 月光石/日光石 捷克陨石/黑陨石 海蓝宝/TOPAZ 孔雀石 绿松石/白松石 玛瑙 黑曜石 欧泊/蛋白石 玉髓 虎睛石/鹰眼石/木变石 红纹石/青金石 舒俱来/紫龙晶 萤石 其他水晶饰品

翡翠饰品： 天然翡翠 人工改良翡翠

天然玉石：手镯 手链 脚链 戒指 指环 挂件 佩饰 胸针 耳饰 其他天然玉石饰品

琉璃饰品：项链 项坠 手镯 手链 脚链 戒指 指环 挂件 佩饰 胸针 耳饰 其他琉璃饰品

钻石饰品： 项链 项坠 手镯 手链 脚链 戒指 指环 胸针 耳饰 其他钻石饰品

珍珠 琥珀 珊瑚类饰品： 天然养殖海水珠 天然养殖淡水珠 天然琥珀 天然珊瑚 其他珍珠/琥珀/珊瑚类饰品

宝石类饰品： 天然宝石裸石 项链 项坠 手镯 手链 脚链 戒指 指环 挂件 佩饰 胸针 耳饰 其他宝石类饰品

男士饰品：戒指 耳环 吊坠 项链 手链

仿真饰品：项链 项坠 手镯 手链 脚链 戒指 指环 头饰 腰饰 胸针 耳饰 其他仿真饰品

黄金 铂金饰品：项链 项坠 手镯 手链 脚链 戒指 指环 挂件 佩饰 胸针 耳饰 其他黄金 铂金饰品

藏饰 其他民族饰品：项链 项坠 手镯 手链 脚链 戒指 指环 挂件 佩饰 头饰 腰饰 耳饰 其他藏银饰品 其他民族饰品

流行饰品： 项链 项坠 手镯 手链 脚链 手机饰品/包包挂件 戒指 指环 挂件 佩饰 DIY饰品 胸针 耳饰 对戒 吊缀 手机挂件 星座饰品

情侣玩具 绒布娃娃

情侣礼品 套装 手套 手表 伞 围巾 包包 对杯 餐具 香水 MP3 音乐盒

建议再进腾讯公司的一些产品，上面的种类仅供朋友们进货时候参考，如果说采购的数量不大，考虑到运费的问题最好是就近原则，或者可以联系几家一起来义乌进货，或者前几次到义乌进货，以后跟这些厂家形成长期合作关系，用电子商务来进行沟通，可以省下一大笔路费，但必须注意，过几个月一定要来义乌一趟，目的是考察新款式国外最近流行趋势。

合伙经营一定要明确权限：两人以上合伙，开店前在钱权问题上必须谈清楚，事先谈得越清楚，朋友才能做得越久，否则就等着为很小事情翻脸吵架吧。千万不要以为这是小事情，听谁都一样，绝对不一样的，搞个类似股份公司的章程，权限设立完善一点，就可以把问题减到无形。另外和朋友合伙嘛，作好凡事自己让一步的准备，不是好朋友不会一起合作，何必斤斤计较，做大了大家发财。

要不要加盟：很多人不知道自己该不该加盟开店，实际上加与不加都有利弊。选择加盟开店的好处，总部会免费提供会员卡、POP形象牌，宣传喷绘等材料、年销售额到15万元至20万元还能得到一定返点；弊端是，要交1万元至1．5万元的加盟费，此外还有数千元的保证金。当然如果自己有眼光及销售经验，不必加盟也能顺利开起店来。

采取多种经营方法营销：

①体验行销法：请顾客对要饰品进行搭配，并评选最佳搭配奖项，在潜意识中加深对店铺及其服务的印象，从而迅速扩大品牌及服务项目的公众知名度。②俱乐部会员制：以招募俱乐部会员的形式发展客户，且能锁定相对固定的客户群。③会员互惠活动：回报老会员，吸纳更多新会员，新老客户可同时享受相应的优惠，创造新顾客源源不断的奇迹。④循环服务系统：为客户做好售后服务，并能提供增值服务，赢得广泛的社会支持，而赢得商业信誉就是赢得财富的开始。⑤组织经营法：可利用良好的地缘关系和各种优势资源，主动出击，扩大影响，创造成功的辉煌。⑥联合经营法：可以和附近的咖啡馆、电影院、网吧等具有共同客户群的商业机构形成联营，比如买一种规定的饰品将可能获得一张电影票或2小时网卡等。

此外，建议在淘宝网开家网上商店进行网上营销，毕竟大家都是做生意的，能多赚点就多赚点，易趣现在是收费制度，淘宝网是不收费的；时刻关注流行趋势，推荐杂志为中国饰品网出版的《流行饰品》，上海出版的《中外首饰时尚》，相对《流行饰品》来说《中外首饰时尚》可读性强，但不实用，因为介绍的基本上为奢侈品，当然对于一般饰品店老板来说，了解一些奢侈品市场行情也好；